我就是做家具销售的,去年11月刚入行。今年商场春节过后就请了第三方策划开始做活动,一共18天。全商场业绩很不理想。每天早会我们商场营业员都会挨第三方批评。整场活动中,几乎天天下雨,天气寒冷。顾客非常少。最离谱的是我们老板在商场一共4个门店,在活动最后一天,商场人气最旺的那天,只有一个店开了一单单值1万的单。老板着急得两夫妻都出面和顾客谈单,因为从来没有这种在做大型活动的最后一天他有3家店都没开单的情况发生过。整个2,3月看下来,生意真的很淡,我们公司做了几年的销售都说似乎一年比一年生意差,就看领到手的工资就知道了。所以好像也不只是你的生意不好,整个行业都差不多。家具店能不能做下去,我自己的体会是品牌要做对,还有销售员要非常给力,我在的这个店就是这样,几乎是店长一人的销售额占了全店的一半。没有我们这个店长,我们这个店能不能做下去还是个未知数。一个好的销售挽救一个店这个不是乱说的。以上是一个刚入行家具的销售员站在销售的角度分析。
据我所知,如今名存实亡的婚姻不少。但为什么它仍能继续维持呢?无外乎有以下几种情况:
一,为了孩子有的夫妻,已毫无感情可言。想离婚,但又不忍心孩子要么没爹,要么没妈,在一个单亲家庭的环境中成长。出于对孩子的责任,双方就约定互不干涉各自的生活。平时各忙各的,各玩各的。休息一天在家陪孩子也是沉默寡言,变成了两个“哑巴”。不是不想说,是无话可说。
二,为经济利益有的夫妻,最初创业时,齐心协力,患难与共。事业成功了,财富却让两个人越走越远,再也回不到原点!如果离婚进行财产分割,会极大影响共同成就的事业。出于对事业的考量,双方约定,只做事业上的合作伙伴,感情上各自寻找寄托,“小三小四”便接踵而至了!真是家里红旗不倒,外面彩旗飘飘!
三,为了父母做父母的,都希望看到自己孩子的婚姻过得幸福。有的夫妻,出于对父母的孝顺,虽然两个人已同床异梦,仍不选择离婚,目的是不想让父母伤心。担心如果离婚,父母身体因此气出点毛病,会感到很愧疚。但夫妻表面上的和谐,却掩盖了两颗痛苦的灵魂!
我认为,名存实亡的婚姻,多数是在最初出现问题之时,如:冷战,价值观有分歧,生活习惯差异大等等,这些细节问题没有得到及时有效的沟通,弥合,久而久之,便堆积成一种顽疾,积重难返!真是千里之堤,溃于蚁穴!相爱容易,相处难!要让婚姻长久的名存实也存,考验着每对夫妻的生活智慧!
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